Κόστος Μισθοδοσίας:
Για το υπολογισμό του κόστους πρέπει να λάβουμε υπόψη το Μικτό Μισθό. Ο
Μικτός Μισθός είναι η βάση υπολογισμού και είναι το ποσό αναφοράς όταν ακούμε
για οριοθέτηση του «Κατώτατου Μισθού». Ο Κατώτατος Μισθός είναι αυτός που
ανακοινώνει το κράτος ως ελάχιστη αποζημίωση ενός εργαζομένου (αλλά όχι αυτό
που παίρνει στο χέρι ο εργαζόμενος, ούτε το ποσό που πληρώνει ο εργοδότης).
Αυτή τη στιγμή ο Κατώτατος Μισθός είναι:
|
ΜΙΚΤΟΣ ΜΙΣΘΟΣ |
ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ |
ΩΡΟΜΙΣΘΙΟ |
ΧΩΡΙΣ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ |
713,00 € |
28,52 € |
4,28 € |
ΜΕ 1 ΤΡΙΕΤΙΑ |
784,30 € |
31,37 € |
4,71 € |
ΜΕ 2 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
855,60 € |
34,22 € |
5,13 € |
ΜΕ 3 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
926,90 € |
37,08 € |
5,56 € |
Και το Κατώτατο Ημερομίσθιο (όταν έχουμε χειρωνακτική εργασία) είναι:
|
|
6ήμερο |
||
|
ΜΙΚΤΟΣ ΜΙΣΘΟΣ |
ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ |
ΩΡΟΜΙΣΘΙΟ |
|
ΧΩΡΙΣ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ |
828,10 € |
31,85 € |
4,78 € |
|
ΜΕ 1 ΤΡΙΕΤΙΑ |
869,44 € |
33,44 € |
5,02 € |
|
ΜΕ 2 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
911,04 € |
35,04 € |
5,26 € |
|
ΜΕ 3 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
952,38 € |
36,63 € |
5,49 € |
|
ΜΕ 4 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
993,72 € |
38,22 € |
5,73 € |
|
ΜΕ 5 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
1.035,06 € |
39,81 € |
5,97 € |
|
ΜΕ 6 ΤΡΙΕΤΙΕΣ |
1.076,66 € |
41,41 € |
6,21 € |
|
Στον Μικτό Μισθό υπολογίζονται και οι Ασφαλιστικές Εισφορές οι οποίες
βαρύνουν και το εργαζόμενο και τον εργοδότη.
Αν και οι Ασφαλιστικές Εισφορές διαφέρουν ανάλογα με την ειδικότητα, ο πιο
συνηθισμένη κατηγορία είναι:
Ασφ. Βάρος για τον Εργοδότη: 22,29%
Ασφ. Βάρος για τον Εργαζόμενο: 13,87%
Επίσης για τον Εργαζόμενο υπολογίζεται και μία επιπλέον κράτηση (ΦΜΥ) που
είναι στην ουσία μία προκαταβολή του φόρου εισοδήματος που θα πληρώσει στο
επόμενο έτος.
Με αυτόν τον τρόπο, ο εργαζόμενος, στην φορολογική του δήλωση δεν θα
πληρώσει επιπλέον φόρο για τα εισοδήματά του.
Στην πραγματικότητα ο Εργαζόμενος ενδιαφέρεται για το ποσό που παίρνει στο
χέρι (Πληρωτέο) και ο Εργοδότης για το ποσό που του στοιχίζει (Κόστος).
Το Κόστος του εργοδότη
υπολογίζεται ως εξής: Μικτός Μισθός + Ασφ. Βάρος για τον Εργοδότη
Το Πληρωτέο του εργαζομένου υπολογίζεται ως εξής: Μικτός
Μισθός – Ασφ. Βάρος για τον Εργαζόμενο – ΦΜΥ
Τέλος, στο Μικτό Μισθό, που είναι μηνιαίος, υπολογίζονται όχι μόνο οι 12
μήνες του χρόνου αλλά και περίπου 2 ακόμα Μισθοί που είναι τα Επιδόματα (Δώρα).
Αυτά είναι το Δώρο Πάσχα (ΔΠ = +0,5 Μισθός), το
Δώρο Χριστουγέννων (ΔΧ = +1 Μισθός), το Επίδομα Άδειας (ΕΑ = +0,5 Μισθός), αλλά
και η προσαύξηση στα ΔΠ +0,0416666 και ΔΧ +0,0416666 από
το ΕΑ (0,041666 = 0,5 ΕΑ / 12 Μήνες του Έτους).
Για παράδειγμα, όταν ένας εργαζόμενος πληρώνεται με τον Κατώτατο Μισθό 713€,
το ετήσιο κόστος για το εργοδότη θα είναι 713€ + 22,29% (Ασφ.
Βάρος για τον Εργοδότη) = 871,93€,
Το Ετήσιο Κόστος θα είναι 871,93€ x 14,083333 = 12.279,68€ (M.O, 1.023,31€ / μήνα)
Για τον εργαζόμενο το Πληρωτέο θα είναι 713€ – 13,87% (Ασφ.
Βάρος για τον Εργαζόμενο) – 0€ ΦΜΥ = 614,11€.
Το Ετήσιο Πληρωτέο θα είναι 614,11€ x 14,083333
= 8.648,72€ (M.O. 720,73€ / μήνα)
Φυσικά υπάρχει και η δυνατότητα της Μερικής Απασχόλησης, απασχολώντας έναν
εργαζόμενο λιγότερες ημέρες ή και λιγότερες ώρες τη μέρα.
Έτσι μπορούν να μειωθούν οι ώρες και το κόστος στα πλαίσια, βέβαια, της
εργατικής νομοθεσίας.